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《信長之野望真戰》職人技能攻略｜新手職人入門要點、優先順序

在《信長之野望真戰》中，職人技能是遊戲裡非常重要的系統，不只影響賞金賽，也關係到建築、鍛造、經濟等多項進度。
本篇整理 六大職人技能特色、提升方式與優先順序，讓新手知道該從哪裡開始練、怎麼做最不浪費。

🧩 一、職人資質與技能基本概念

遊戲中共有六項職人資質，每一項都會影響對應的職能能力。

📌 重要觀念：

資質＝天賦基礎
技能等級＝練習成果
兩者相互影響，很難分開討論
不需要六項全練，專精 1～2 項會最有效率

📌 賞金賽參加門檻：
👉 所有職人技能至少要練到 Lv.3
未達 3 級甚至不能參賽，等於完全沒辦法跟其他玩家競爭。

🔧 二、職人技能提升方式（四種）

在《信長之野望真戰》中提升職人等級的方式主要有：

切磋：與其他角色對戰可提升技能熟練度
收集信物：信物可提升對應職能的經驗
修習：消耗氣力換取技能經驗
評定（領主親自處理）：可獲得該職能的氣力

💬 小建議：以上方式 搭配使用提升速度最快。

🛠️ 三、六大職人技能詳細介紹

以下依每項技能的特性、難度與實用性進行拆解。

1️⃣ 武藝（武｜統｜速）

主要玩法是 先讀對手動作 → 排卡 → 拆招。
如果你在賞金賽擅長判斷對手手法，武藝會非常適合你。

🎯 等級4可獲得：裝備獎勵
適合愛打賞金賽、擅長心理戰的玩家。

2️⃣ 建築（速｜政｜武）

玩法是限時拼圖，考驗空間判讀能力。

🌟 為什麼重要？

升到 Lv.4 可提升 鍛造效率（非常有用）
建築幾乎所有玩家都能從中受益

📌 建議列為最高優先升級的技能之一

3️⃣ 茶道（智｜速｜魅）

玩法是依對手喜好選茶具，再進入「點擊黃點」的節奏反應遊戲。
有點像低配版節奏遊戲😆。

🎯 Lv.4 可解鎖茶會
🎯 Lv.5 可開大茶會

📌 推薦升級順序：
建築 →（之後）茶道

4️⃣ 鍛冶（武｜統｜速）

玩法類似「打地鼠」，後面節奏會變很快，靠練習就能穩定過關。

🏆 等級4可獲得圓形圖紙（鍛造重點）
很適合作為主力練習項目。

5️⃣ 算術（智｜速｜政）

玩法像桌遊資源分配，需要把數字分配到正確位置。

📌 核心技能：

精妙規劃（智提升後增加次數）
全局統籌（政提升後增加次數）

🌟 為什麼重要？

Lv.3 開啟中額折扣
Lv.4 開啟高額折扣（非常關鍵）
Lv.5 能拿海商交易券

📌 強烈推薦優先練高！

6️⃣ 辯才（智｜統｜魅）

玩法類似卡牌對戰，出「剋制命題」取得優勢。

🎯 等級4可解鎖稀有家寶（價值很高）

📌 推薦納入主練項目之一。

🧭 四、職人優先順序建議

以下是根據實用性、系統收益與賞金賽需求綜合排序：

推薦優先度	職能
⭐⭐⭐⭐⭐	建築（最值得先練）
⭐⭐⭐⭐	鍛冶＝算術＝辯才
⭐⭐⭐	武藝＝茶道

📌 但還是要依自己創角選的主職去專精
不同玩法技能效果差異大，最好專注練主職、兼練第二職，其他到 Lv.3 即可。

🎯 五、總結：職人不是練等而已，技術更關鍵

到後期賞金賽各職人技能的等級相差不大，
真正拉開差距的是：

對玩法的理解
小遊戲練習量
對戰判斷能力

等級只是「能不能進賽場」的門檻，
真正決定勝負還是玩家本身的操作與熟悉度。

📊 文章重點總表

主題	重點整理
職能基礎	至少練到 Lv.3 才能參加賞金賽
提升方式	修習、切磋、信物、評定
最重要技能	建築、鍛冶、算術、辯才
玩法重點	各職對應不同小遊戲，需要練習
升級策略	主練 1～2 項，其餘停 Lv.3 即可